パソコンサポートの00H ～社長BLOG～

事務局に『組織委員会なんか』と言われながらも
めげずに頑張る組織委員会例会部の担当です。

『組織委員会なんか』と言われながらも
今日は 5 支部から 7 人が集まり、
例会やグループ長研修についてのミーティングです。

2/1 に開催されるグループ長研修に向けて
また来期以降の例会の方向性について
色々と議論を深めることができました。
しかもテンポは速い上に学びが深い
いい会になったと思います。

運営に手を取られている…のでしょうかねぇ？
他の支部のやり方を聞いていると色々と学びがあり、
自社の経営の中にも非常にヒントが得られているんですけど。

まぁ学びなんていたるところに転がっています。
プロのデザイナーが作ったポスターや広告は町中に、
プロが作った CM はテレビからタダで流れています。
コンビニでバイトをすれば接客について学べますし、
引越のバイトをすれば力を使わずに物を動かす方法を学べます。
色々なところで色々な学び方があるわけで、
学び方を学べば世の中すべてが成長のチャンスだと思います。

今日は同友会八尾支部でインターネット活用講座でした。
以前、作った資料を再編集して利用し、
（おかげで前日会社を出たのは 23:00 を回っていましたが）
なんとか無事 2:30 のセミナーを終了しました。

最近は Facebook が注目されていますが、
Facebook がなぜ注目されているのか？
他のサービスとの違いは？共存は？
今のインターネットを取り巻く様々なサービスを
比較を交えながらご説明させていただきました。

今回はソーシャルネットワークサービス、
いわゆる SNS が中心でしたが、
各々の特徴を理解した上で使わずに
盲目的にやってしまうと失敗してしまいます。
もちろん好みもあるので自分のペースで
楽しみながらやっていただけたらと思います。

以前までは例会に参加した時に内容を書き留めるのは、
その日配布されるレジュメだったりしたのですが、
最近はノートにまとめるようにしています。
見開きにして左に報告、右にグループ討論や質疑応答等…。
これがなかなかいい感じで大学時代を思い出します（笑）
…って大学時代はちゃんとノート取ってなかったですけどね (^o^;;;
大学時代の授業ではこういうのがすごく苦手で
『なんで板書してくれへんねん』っていう感じでしたが、
よく考えたら社会に出たら誰も板書してくれませんもんね。
もうちょっと鍛えておくべきだったと反省です。

こういうメモを取る習慣は会社を立ち上げて
営業先などで商談を進める上で今までももちろんあったのですが、
こうやって例会でやっていると非常に集中できていい感じです。
ただ書く方に一所懸命にならないように注意しないと
内容を書き記しただけで消化できてない…
なんてことになりかねません。

ちなみに結構捨てられない人なので
レジュメ系はどんどんたまって机のまわりを占拠し
例会等が続くと雪崩警報が発令され、しばしば雪崩を起こします。

5S とはまずいるものといらないものを分けること。
大事なのはレジュメじゃなくて何を学んだか？ですよね？
さらに大事なのは学んだことを実践すること…。
えぇわかってますとも（笑）。

公開行事ではないのですが 11/7 に同友会八尾支部の中で
マーケティング講座の講師をすることになりました。
正確に言うとインターネット活用講座ということなので
Facebook や Twitter 、ブログなんかの話になるのかな？
と思うのですが Facebook や Twitter の使い方を
今更操作して『使いましょうねぇ～』なんて
ぬるい話はするつもりはありません。
Web 屋のプロとして伝えられる分については
積極的にオープンにしていきたいと思います。

なんのためにするのか？なぜしないとだめなのか？
をしっかり理解してもらった上での話にしたいと考えています。
とはいえ…与えられているのは 2.5 時間。
質疑応答や実習、休憩を入れると
それほど時間はとれないように思います。

テキストは半日をつぶしてやるようなものしかないので、
抄訳版が必要になってくるような気がします。
それでなくても話したいことがいっぱいあるのに…。

というわけで超ダイジェストにして要点を伝える…
という方向に持っていく必要があるのかなぁ？

もし企業や自治体や各種団体等で
このような講座をやってほしいというご要望がありましたら
是非お問い合わせくださいませ。

今月最後の例会（恐らく）となった
住住支部の公開例会。
御堂筋線に乗るべく本町まで歩いたら、
ギリギリの到着となりました…
というか始まってました (´・ω・｀) 。

住住と言えば大阪同友会で一番小さい支部ですが、
一番まとまっている支部でもあり、
また例会の完成度は大阪随一といっても
過言ではない支部でもあります。

今回は全部で 6 グループ、約 40 人程の参加者でした。
例会は同友会が進める企業変革支援プログラム、
略称 KHP のテーマに沿って行われ、
西支部から報告者を招いての開催でした。
例会づくりに KHP を取り入れている支部は多いですが
ここまで徹底している支部は珍しいかもしれません。

残念ながら（？）グループ発表者に、
しかも発表グループにも当たり、
久し振りに発表をすることに…。
他支部ながら逃れられないものです（笑）。

今回の例会のテーマは『会社の将来に対しての
自社の取組（経営戦略）』でしたが、
本当にこれからをどうするのか、を考える
素晴らしい例会になったのではないかと思います。

ちなみに満月ポンはバーベキューで焙ると
美味しいんだそうです♪

今月は各支部で公開例会が目白押し。
南東ブロックでも 5 支部の内、先週の生天を始め、
今日の平野、明日の住住と続き 3 支部で行われます。
公開例会は各支部が一年間かけて準備をし
支部を挙げて盛り上がる一大イベントです。

今日は平野支部の公開例会でしたが毎回平野支部の例会は学びが多く
参加してハズレなしなので楽しみでした。
もちろん今回も期待を裏切ることのない素晴らしい公開例会でした !!
平野支部は市内支部では珍しく単一行政区での支部のせいか
地域に根差した支部づくりをしており
八尾支部同様非常に一体感を感じます。

報告には支部の重鎮の方を迎えられ、
グループ討論には支部の重鎮の方が随所におられ、
さらにそのグループ討論の質の高さは
南東ブロック随一だと思います。
ゲスト・オブザーバの方も多数参加されており
公開例会のお手本のような公開例会でした。

鋭く尖った経営者がお互いに磨き合うことで盛り上がる平野支部。
いつ行っても勉強になります (^o^)。

…でしたが仕事でバタバタし思いきり遅刻。
到着したのは報告も半ばを過ぎた辺りでした。
会場は中之島公会堂の三階。
なんか遠い昔にここでのイベントに
参加したことがあったなぁ (^-^;

まず入るのに時間がかかるかかる…。
なかなかに密室っぽくて大変でした（笑）。
しかしこの会場ってこんなに声が響くんですね。
正直途中参加というのもあるんでしょうが
早口な上に反響がひどかったせいもあり、
話の内容も今一伝わってこずションボリでした。

グループ討論はゲスト× 2 、他支部× 3 、
生天× 2 という構成でしたが、
『いい経営者とは』というテーマでした。
さすがに他支部、しかも東ブロックから
わざわざ参加されていることもあり
積極的な発言が多くて
大いに盛り上がったと思います。

公開例会自体は盛り上がったのかなぁ…？
と思いますが、他支部の方が非常に目立ち
生天支部の方が少なく見えたのは
気のせいだったのかなぁ…？

今回は例会終了後に速やかに退席し
中之島公会堂を後にしました。

しかし中之島ってやっぱりいいですね。
水の都大阪を代表するスポットの一つだと思います。
難波橋のライトアップはいいですよ～。
他の橋のライトアップと違って
時間ごとに色が変わるっていうのはご存知でしたか？
この中の島界隈では今水都大阪フェスが開催されています。
お近くにお越しの際にはお立ち寄りください。

帰りは中之島線のなにわ橋駅から帰りました。
中之島線はいつも思うのですが
駅が印象的ですね。
中の島の下を走らせているせいでしょうか？
非常に深いところに駅があり、降りるのに一苦労…。
しかし降りてみると非常に雰囲気があっていいです。

今日の八尾支部の例会は
趣向を変えて大阪経済法科大学の
八尾キャンパスで先生・学生を交えての
初の例会となりました。

報告は今までにないパターンで
これから創業しようという方でしたが
これが我々創業者の原点に立ち帰る
素晴らしい内容でした。
リハーサルを何度も重ねたという
噂に違わない成果の結晶だったと思います。

私のグループには学生さんが一人おられたのですが
本当にしっかりした方で
最近の学生は『ゆとり世代』と言われながら
十把一絡げにはできないなと思いました。

彼らが就職活動の中で
適切な評価をされるよう願いたいですね。
『こんな世の中に誰がした』
という怨み言が出る訳でもなく
現状を認識している姿を見て、
またそんな中で自身をどう考えていくか
ということに真剣に向き合って
色々と考えさせられるそんな一日でした。

久しぶりの他ブロックの例会で、しかも合同例会 !!
場所はりんくうタウン駅にほど近いホテルということで、
仕事が終わってから JR の快足を使っていったのですが日根野止まり。
りんくうタウン行の電車を待っている間に例会が始まるという状態で
正直、めげてそのまま帰ろうかなぁ… (´・ω・｀) と思いましたが…
思いとどまってよかった !! と思えるいい例会でした。

参加者は 300 人規模となり、東京から報告者を迎えての例会。
少し遅れての参加だったので入ってみてびっくりしました。
支持されたグループに行くと席は一杯 (´・ω・｀)。
とりあえず報告は予備席にて聞くことになりました。
レジュメなしの報告なので全体の流れがわからないままでしたが、
聞こえてくる内容は参考になることばかり。

その後のグループ討論は別のグループに入ることで無事に進みました。
同じグループにはさかい支部の IT 企業の女性社長。
以前報告も聞かせていただいた方だったのですが
同じグループでのグループ討論は初めて。
思っていたより気さくな方で、色々考えてはるなぁ～と感心しきりでした。

しかしりんくうは遠かった…。
今月は公開例会がたくさんあるのであっちこっち回らないといけません。
明日は八尾支部の例会です。

八尾支部の企画で進んでいるものづくり部会。
4 月にスタートし半年が経とうとしていますが、
まだまだ秘密…ということですが着実に進行しています。

ものづくり部会では 3 チームに分かれて、
チームごとに商品を考えて形にする…
ということに取り組んでいます。
そこには異業種の方が絡み合いながら一つのものを作っていく…。
一つにまとまった八尾支部らしい企画で
その目標を達成するためにまた一つになる…
といういいスパイラルができている気がします。

実はものづくり部会で、サービス業の私がどうしたものか？
と思うことも多かったのですが、
ようやく自分の活動の場所もできそうな感じになってきました。
なかなかものづくりの技術は難しいかもしれませんが、
アイデアと口だけは出すことにしています（笑）。

しかしバイクが好きなので、バイク関連の…
と携わってきたはずですが、まさか半年の間に
バイクが廃車になるとは思っていなかったので
ちょっとションボリです… (´・ω・｀)。